ร่วมงานกับเรา

ตำแหน่งงาน

Sales Manager (Non-Motor Insurance)

Responsibilities:

  • Meet and exceed sale’s goals through new non-motor product sales, cross selling and retention of current customers
  • Implement marketing programs and initiatives in the local market (partnerships, events, etc.)
  • Build and maintain relationships with current/new customers
  • Develop and manage customer relationships and serve as a resource to customers and potential customers on all non-motor products and services
  • Responsible for monitoring key competitors in the local market area and making suggestions on initiatives that could improve the company’s position in the marketplace
  • Understand, promote and remain current on company underwriting guidelines, announcements, and memos related to changes in company policies and procedures
  • Responsible for sales planning, budgeting and reporting activities

Qualification:

  • Bachelor Degree in any field
  • Minimum 7 years successful business-to-consumer and business-to-business sales experience, ideally within non-motor insurance product
  • Strong demonstrated ability to market and sell in multi-product environment where cross selling and customer retention is essential to sales budget attainment
  • Excellent interpersonal skills including written, verbal and presentation delivery with ability to clearly communicate the features and benefits of insurance and other ancillary products to customers
  • Demonstrated ability to develop and maintain customer relationships and provide excellent customer service
  • Experience or strong willingness to develop key relationships and market our products within community organizations and business community
  • Knowledge of insurance laws, regulations and processes, ability to analyze and interpret insurance policies and insurance coverage and/or experience in working in a compliance and regulatory environment strongly preferred
  • Strong computer skills and working knowledge of MS Office applications

เจ้าหน้าที่ฝึกอบรม

รายละเอียดงาน:

  • สนับสนุนงานฝึกอบรมในทุกด้าน รวมไปถึงการระบุความต้องการในการฝึกอบรม, ทบทวนและออกแบบ, ดำเนินการ ประเมินผลการฝึกอบรม
  • รับผิดชอบจัดเตรียมทรัพยากรในการฝึกอบรม
  • ดำเนินการสนับสนุนการออกแบบแผนการฝึกอบรม และวิเคราะห์ความต้องการการฝึกอบรมให้สอดคล้องกับแผนการ
  • ดำเนินการการสร้างความคุ้นเคยกับพนักงานใหม่รวมไปถึงการจัดปฐมนิเทศ
  • อัพเดตบันทึกการฝึกอบรมในระบบ, รายละเอียดค่าใช้จ่ายรวมไปถึงงบประมาณสำหรับการฝึกอบรม
  • จัดเตรียมเอกสารเกี่ยวกับการฝึกอบรมเพื่อยื่นต่อกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
  • ค้นหาการอัพเดตหลักสูตรที่มุ่งเน้นการพัฒนาทักษะในทุกด้าน และนำเสนอต่อผู้บริหาร
  • จัดการงานด้านแรงงานสัมพันธ์ เช่น กิจกรรมของพนักงาน, งานกีฬาสี และการประชุมคณะกรรมการสวัสดิการ ตลอดจนการรักษาความสัมพันธ์ของพนักงานทุกระดับ
  • ปลูกฝังพฤติกรรมของพนักงานให้สอดคล้องกับค่านิยมหลักขององค์กร และเสริมสร้างวัฒนธรรมขององค์กร

คุณสมบัติ:

  • วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาทรัพยากรมนุษย์, สังคมศาสตร์, รัฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • ประสบการณ์ด้านการฝึกอบรมมาอย่างน้อย 1 ปี
  • มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานที่เกี่ยวข้องกับการฝึกอบรมพนักงาน
  • มีทักษะการติดต่อสื่อสารที่ดีเยี่ยม
  • มีทักษะทางด้านคอมพิวเตอร์ เช่น Microsoft Office

Project Coordinator Officer

Responsibilities:

  • Organize and administer all project activities including resources, equipment, information, etc. in cooperation with project manager.
  • Liaise with clients to identify and define project requirements, scope and objectives.
  • Make certain that clients’ needs are met as the project evolves.
  • Prepare project proposals including presentation, timeframes, schedule and budget by working with project manager.
  • Monitor and track project’s progress and handle any issues that arise as well as keep an update with team.
  • Act as the point of contact and communicate project status adequately to all participants.
  • Use project management tools to monitor working hours, budget, plans and money spend.
  • Issue all appropriate legal paperwork.
  • Report and escalate to management as needed.
  • Create and maintain comprehensive project documentation, plans and reports.

Qualification:

  • Bachelor’s Degree or higher in Economics or related field.
  • 2 years of experience in project management or business development.
  • General insurance knowledge is preferred.
  • Excellent interpersonal skill and communication skill.
  • Analytical skill and problem solving skill.
  • Good team player.
  • Proficiency in English and computer literacy.

เจ้าหน้าที่รับประกันภัยรถยนต์

หน้าที่ความรับผิดชอบ:

  • พิจารณาการรับประกันภัยรถยนต์
  • จัดทำกรมธรรม์ และดำเนินการจัดส่งเอกสารให้แก่ลูกค้าและตัวแทนประกันภัย
  • ให้ข้อมูลเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ต่าง ๆ ที่เกี่ยวกับประกันภัยรถยนต์ ทั้งภาคบังคับและสมัครใจ
  • ช่วยเหลือและสนับสนุนงานรับประกันภัยรถยนต์ด้านต่าง ๆ เช่น ตอบคำถาม, ประสานงานให้ความช่วยเหลือในเรื่องต่าง ๆ แก่ลูกค้าและตัวแทน

คุณสมบัติ:

  • วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาบริหารธุรกิจ, การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีทักษะในการเจรจาต่อรองที่ดีเยี่ยม และมีความรักในงานด้านการบริการ
  • มีความอดทน และซื่อสัตย์ในการทำงาน
  • หากมีประสบการณ์จะรับพิจารณาเป็นพิเศษ

เจ้าหน้าที่รับแจ้งอุบัติเหตุ

คุณสมบัติ:

  • วุฒิการศึกษาระดับ ปวส. ถึงปริญญาตรี สาขาใดก็ได้
  • มีมนุษย์สัมพันธ์ดี และมีใจรักในงานด้านบริการ
  • มีความอดทน อดกลั้น ในสภาวะความกดดันได้ดี
  • สามารถทำงานเป็นกะได้
  • มีทักษะการสื่อสารที่ดีเลิศ สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
  • มีทักษะด้านคอมพิวเตอร์ เช่น Microsoft Office : Word, Excel, Outlook
  • หากมีประสบการหรือสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้จะรับพิจารณาเป็นพิเศษ

หน้าที่ความรับผิดชอบ :

  • รับแจ้งเหตุทางโทรศัพท์
  • ประสานงานและติดตามผลกับหน่วยงานตรวจสอบอุบัติเหตุ
  • ตอบคำถาม ให้คำแนะนำลูกค้าเกี่ยวกับอุบัติเหตุเบื้องต้น และกรมธรรม์ประเภทต่าง ๆ
  • ลงบันทึกข้อมูลของลูกค้าในระบบรับแจ้งอุบัติเหตุ

สวัสดิการ

  • ประกันสังคม
  • ประกันชีวิต
  • เงินโบนัสตามผลงาน
  • ค่าทำงานล่วงเวลา
  • เบี้ยเลี้ยง
  • ค่ารักษาพยาบาลและทันตกรรม
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • สวัสดิการเงินกู้
  • เงินช่วยเหลือพนักงานในโอกาสต่างๆ
  • เครื่องแบบพนักงาน

มาร่วมเป็นส่วนหนึ่งกับเรา

บริษัทเอเชียประกันภัย 1950 จำกัด (มหาชน)
เลขที่ 183 อาคารรีเจ้นท์เฮ้าส์ ชั้น 12 ถนนราชดำริ แขวงลุมพินี เขตปทุมวัน กรุงเทพ 10330

โทรศัพท์ 02-869-3399 ต่อ 1832
อีเมล์: recruit@asiainsurance.co.th
เว็บไซต์: www.asiainsurance.co.th